| 擔任網路管理或推動中小學數位學習精進方案人員相關獎勵或減課事宜 | ||||||
| 項目 | 類別 | 核定公文 | 工作項目 | 減課額度 | 獎勵措施 | 備註 |
| 網管人員 | 一般行政工作 | 112年8月30日府教課字第1120175783號函(如下附件) | 1.每學年2次網管會議及相關會議 2.協助維持教育網路運作 3.處理資安事件 4.維持校園資訊科技教學環境 |
0~2節，由學校經費支出，是否減課會與獎勵措施相關。 |
1.每學年度線上填報後核定。 2.擔任學校網管教師滿1年、未減課且未領資訊組長加給者，和予嘉獎2次。 3.有減課且未領資訊組長加給者，核予嘉獎1次。 4.學校網路管理教師協助維持教育網路運作、處理資安事件並維護校園資訊科技教學環境，其辛勞與貢獻應予嘉獎肯定。 |
1.這份公文的對象應該是指學校有新接任或是職務有異動的老師，可以有減課的依據，請學校自行決議的參考。 2.如學校之前已經有開過課發會並經校務會議通過資訊教師減課事宜，就可以不用報府核備。 |
| [推動中小學數位學習精進方案]112年中小學實施計畫]各校辦理相關推動事項之人員減授課 | 特定計畫經費 |
112年3月30日府教課字第1120062117A號 本府 112 年 6 月 14 日府教課字第 1120115498 號函 |
1.相關數位會議(含軟硬體培訓)。 2.數位學習載具到校管理及其後續行政相關配合 3.推廣網路平台應用 |
1.請依核定表減授2~8節。 2.授權學校於本案計畫相關執行人員範圍內彈性分配調整。 |
無 | 工作內容與網管人員多有重複，一般學校依實際需求分配，也可分配給網管人員。 |
Q:請問「推動中小學數位學習精進方案」計畫減授課，113年會持續嗎？
A:1.112學年開始依然會有減課，但額度會有些微調整
2.數位學習精進方案減課與網管人員減課不衝突，不影響網管人員敘獎
Q:如果推動數位學習精進方案人員與網管人員為同一人，且依推動數位學習精進方案減授課、但網管人員部分未減課，該員每學年度是否還能敘獎？
A:可以喔，網管是一般行政工作。 數位精進是計畫型工作
個人認知，除非數位精進之後變永久經費，不然兩者是不衝突的。
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